凝心聚力齐奋进 全员动员促就业

——贵州护理职业技术学院召开2024年度毕业生就业工作专题推进会 

为贯彻落实《教育部办公厅关于开展2024届高校毕业生春季促就业攻坚行动的通知》要求，全力促进毕业生高质量充分就业，贵州护理职业技术学院党委于4月10日上午召开2024届毕业生就业工作专题推进会。学院党委委员、相关部门负责人、各专业负责人、招生就业处工作人员和毕业班全体辅导员参加本次会议。会议由学院党委书记黄亚励主持。

会议现场

会上，黄亚励传达学习了习近平总书记关于就业工作的重要论述和重要指示批示精神；党委副书记、院长江智霞传达学习了《贵州省就业和全员培训工作联席会议办公室关于印发<贵州省促进2024年高校毕业生等青年就业创业工作方案>的通知》。

三名毕业班辅导员代表对本班目前就业情况和遇到的困难进行了汇报。

各教学（系）部负责人分别就本（系）部基本就业情况进行了简要汇报。

护理系王婧汇报就业工作        基础医学部金雪汇报就业工作

学院党委委员、副院长潘忠伦通报了学院当前就业工作进展情况和下一步工作重点任务。

潘忠伦对近期就业工作进行通报

学院党委委员、纪委书记杨伯兵就毕业生就业落实情况低、访企拓岗推进慢、辅导员责任落实差距大等近期就业监督检查情况进行了情况通报。

杨伯兵对近期就业工作督查情况进行通报

最后，黄亚励对学院2024年就业工作进行详细地部署。她强调，就业是最大的民生，要提高政治站位，坚决扛起稳就业、保民生的重大政治责任，要开展全员促就业行动，全体院领导、各职能部门、各系部及专业和全体辅导员要形成“全员参与、齐抓共管”的良好氛围，学院上下一心，团结奋进，努力开创学校毕业生就业工作新局面。一是深刻领会会议精髓、精准把握政策，全面统筹就业工作，学院四级联动机制要贯彻落实全员、全方位、全过程的思想并行动起来，抓紧专业分析，加强就业指导，家校企多方联动，切实抓好2024届毕业生就业工作；二是把就业工作当作当前最重要的工作，尽早着手，抓早、抓常、抓细，积极主动开展访企拓岗，扎实组织“互联网+”线上招聘会及线下校园招聘会，强化就业指导内容，正确引导学生形成正确的就业观与择业观；三是及时、准确上传就业数据和形成实效性办法，各职能部门需填写两周一次的就业调度表，形成监测、反馈机制，全力做好今年毕业生就业创业工作。

黄亚励对就业工作提出要求

通过本次会议，全院上下统一思想、形成合力，将按照会议部署，提高政治站位，以高度的责任感、使命感和紧迫感，切实推动就业工作提质增效，不断开创学院就业育人工作新局面，为学院教育事业发展作出新的更大贡献。